2011学年第一学期徐教院附小工会工作计划
一、指导思想：
以党的十七届四中、五中全会精神、中国工会十五大精神和“三个代表”的重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本、改革创新的工作的要求，围绕徐汇区教育工会2011年工作思路，根据学校工作计划，在学校党支部的领导下，以“组织、宣传、教育、服务”为工作职能，以常规工作为基础，以“民主建设、队伍建设和师德建设”为主要抓手，积极营造和谐校园。
二、重点工作：
1、认真履行职责：
不断加强对国家相关政策的学习，要围绕中心，服务大局，并结合自身的工作加以“内化、结合、转化”，认真学习《上海市职工代表大会条例》，准确把握教职工代表大会的相关内容的新提法、新要求。学校工会委员、女工委员在积极配合党政工作的同时，必须做到认真学习，把学习与工作有机结合，提高自身素质，为推进学校发展出力。
2、深化校务公开：
（1）参与民主管理。民主管理工作是学校发展、创建和谐校园的必然途径。通过学习新的《上海市职工代表大会条例》，进一步深化校务公开民主管理工作的内涵，培育广大教职工的民主意识、提升民主素质、增强民主能力，从而推进民主建设的进程。通过全面落实教代会职权，维护教职工合法权益，实现办事制度的公开、公正、公平。
（2）扩大民主渠道。不断完善校务公开工作制度，落实好学校校务公开细则。通过各种途径和形式进行校务公开，在充分发挥“校务公开栏”作用的同时，还要充分利用学校网络作用，让校务公开更显民主性，让教职工真正履行民主监督权，切实依法保障广大教职工的权益。
3、完善常规工作，加强执行力度：
以“文明在线”网上材料展示为平台，积极开展“争创文明组室见行动”的日常评比，各工会组做到有计划、有制度、有台帐、有检查、有考核，促进工会工作的全面发展。
积极组织教职工开展各种类型的愉悦身心的活动，营造“工作着快乐着”的氛围。
广泛开展促进教职工身心健康知识的宣传活动，大力促进教职工的身心健康。关心职工身体健康，使教职工的身心能够得到调整，构建和谐、凝聚人心。
加强工会经费的预、决算工作，严格按照工会财务管理制度收好、管好、用好工会经费，为工会开展各项活动提供经济保障。
关注退休教职工，丰富他们的晚年生活。
4、倡导文明风尚：
加强思想作风和工作作风建设，关注教职工文明素质的提高和健康身心的发展。通过教代会审议通过新一轮《师资队伍培养计划》并付诸行动。
配合支部尝试推进“五个一”学习活动中每周好文一推荐，以工会组为单位落实读书漂流活动。
月度安排：
九月份：
1、庆祝教师节活动
2、上交第二季度财务报表
3、女职工专项健康体检工作的报名
4、完成新进人员入会工作
5、工会改选
十月份：
1、报名参加第五届“徐职高杯”教工烹饪大赛
2、报名参加第一届“徐汇杯”教工飞镖比赛
3“为人、为师、为学”“每校一星”演讲比赛
4“特种重病互助医疗保障计划”续保工作
5、上交第三季度财务报表
6、教代会的筹备、召开
十一月：
1、完成基层工会主席述职和考评工作
2、积极参加教育工会的组织的第六届“向阳杯”教工足球比赛
和工会主席运动会
3、完成2012年工会订报工作
4、参加基层提案评选
5、《工会女职工委员会》工作手册互查、交流
十二月份：
1、完成2011年决算和2012年预算
2、积极参加“汾阳杯”教工跳踢比赛
3、迎新活动
4、上交第四季度组织统计报表
2011年一月份：
1、送温暖活动
2、教育工会四届四次工代会（2012年1月召开）