徐教院附小党支部2008年民主推荐后备干部工作小结
本支部今年后备干部推荐工作早起步、早落实，体现了过程清晰、工作到位，完成的过程是一次教育的过程，体现了公正公平与公开。
11月7日，在文件下发的第一时间，我们就召开了全体教职工大会，就此项工作的意义、精神、要求作了传达、宣传和动员。当天，上级文件就同通过网络信箱与公示栏进行了通报。中心组学习会上，全体党政工骨干教师明确了事先学习文件的要求。
11月10日，总支召开工作布置会。当晚，学校党支部书记马上召集支委会，在认真学习领会《徐汇区教育系统校（园）级干部选拔任用实施意见》的精神、《2008年徐汇区教育系统民主推荐校（园）级后备干部的实施方案》以及《小学第三党总支民主推荐校（园）级后备干部的工作》的基础上，制定了《2008年上海市徐汇区教师进修学院附属实验小学民主推荐后备干部实施方案》。
11月11日，我们召开了全体党员大会，进一步学习领会推荐工作意义、讨论修订本单位工作方案，组建了领导小组（详见名单），通过了第一轮推荐的名单。
11月14日，全体教师进行了第一轮推荐，在编在岗全体教职工40名全部参加了推荐。当天，工作领导小组就进行了票数统计，认真分析情况，确定了建议人名单（根据1：2要求推出了两名候选人）。11月17日，党支部书记分别找建议人选进行了第一次谈话。
11月18，根据要求我们召集党员、行政、教研组长、年级组长会议进行了二次推荐。应出席24人，实际出席23人。根据统计结果，按照1：1比例，郭泓同志将作为本年度学校党支部向总支上报的人选。当天下午，支部书记又找其本人进行了第二次谈话。
2008年11月19日——11月21日，推荐结果通过公示栏、校园网信箱进行了三天校内公示。按照计划，支部于11月23日顺利完成了资料上报工作。
徐教院附小党支部
2008年11月23日
附件：
领导小组成员名单：
洪岚 李文泽 钱勇瑾（涉及回避则由 高玥 顶替）
